Tous les Xingfa :
Afin de mieux récompenser l'excellent et punir la différence, le groupe encouragera et félicitera cette année le personnel exceptionnel et le récompensera trimestriellement en fonction de la situation.
L'avis est le suivant :
1. Encouragez, louez et récompensez ceux qui organisent le banquet
1. Excellent personnel (y compris les employés de première ligne, les chefs d'équipe et le personnel administratif) qui effectuent le travail habituel chaque trimestre.
2. Personnel qui doit être motivé en fonction de la situation.
2. Contenu du banquet d'encouragement et de récompense
1. Le groupe a publié une circulaire pour féliciter le personnel concerné.
2. Inviter au siège du groupe pour échanger et discuter et louer et récompenser
3. Les responsables concernés du groupe prennent un repas ensemble.
4. Chaque branche publie les actes et les activités du personnel exceptionnel.
3. Pièce jointe : " Liste du personnel à motiver, féliciter et récompenser par le groupe au cours du premier trimestre"
Groupe Cie., Ltd de fibre chimique de Zhejiang Xingfa.
8 avril 2018