Afin de mieux enrichir les activités de temps libre des employés et de renforcer l'esprit d'unité et de coopération de chacun, le 6 décembre, les Fun Games 2020 sur le thème "travail acharné, unité et coopération, changement et innovation, et surmonter les difficultés" ont eu lieu à Chengbang Chemical Fiber Company, une filiale du groupe. tenue avec grandeur. Le directeur général du groupe et chaque branche (département) ont assisté à l'événement, et plus de 60 employés de la branche (département) du groupe ont participé à la rencontre sportive.
Il y a 10 activités dans ces jeux amusants, tels que le tir à la corde, la forêt, le serpent gourmand, la balle amusante, le tirage au sort, le volley-ball amusant, le backgammon, le tambour les yeux bandés, le tunnel temporel, le jeu de relais, tous les jeux. Plein d'amusement et stimulant. La compétition a culminé l'une après l'autre, et la compétition a été extrêmement féroce. Après une journée de compétition, l'équipe complète AIA a remporté la première place du groupe.
Li Xingjiang, directeur général du groupe, a prononcé un discours lors de la cérémonie d'ouverture des Jeux, fait le point sur la situation générale en 2020 et échangé les idées de base pour 2021.
Retour sur 2020 : Cette année, la situation économique globale n'est pas bonne en raison de l'impact de la nouvelle épidémie de couronne. Cependant, grâce aux efforts diligents de tous les employés, l'unité et la coopération du haut et du bas, et les branches (départements) entourant étroitement et se concentrant sur les objectifs au début de l'année chaque mois, d'ici novembre D'ici la fin de l'année , 90% du volume total des ventes, en particulier le volume des ventes de produits de haute technologie différenciés, a été réalisé. D'autres gestions financières et investissements ont également atteint leurs objectifs annuels. En termes de travaux spécifiques, de nombreuses tâches de l'ensemble du groupe ont été bien mises en œuvre : par exemple, la construction d'une nouvelle usine avec un atelier de 240 000 mètres carrés a fait des heures supplémentaires pour rattraper le progrès, et il arrive à une fin. De nouveaux équipements tels que des machines de filage, de bobinage et de texturation sont arrivés les uns après les autres dans l'usine. , et d'autres travaux autour de la nouvelle usine - le développement de nouveaux marchés et de nouveaux clients, l'amélioration de la qualité des produits, l'introduction de personnel, l'optimisation de la structure de gestion, la force de l'équipe de Xingzhuo, l'exploration d'expérience, l'expansion des ventes, etc. sont également bien avancé. Dans le même temps, il a également souligné les lacunes. Xingfa est entré dans une nouvelle étape de développement. Par rapport au nouveau positionnement et aux nouveaux objectifs déterminés par le groupe, il existe encore de nombreuses lacunes dans notre travail. La qualité de l'ensemble du personnel du groupe doit encore être améliorée.
Dans l'attente de 2021 : M. Li a souligné que nous devons faire du bon travail en combinant deux aspects : premièrement, un travail acharné, un travail acharné et un travail personnel pour surmonter les difficultés ; deuxièmement, le changement, l'innovation, des normes élevées et devenir meilleur et plus fort. En général, en 2021, nous devons d'abord travailler dur, résoudre et faire des percées dans les problèmes difficiles et les tâches essentielles ; Ensuite, nous devons briser les vieux concepts, les vieilles idées et les vieilles pratiques, et constamment changer et innover pour améliorer Xingfa. avantage, plus compétitif. Ensuite, M. Li a également demandé à chacun d'apporter l'esprit d'unité et d'harmonie, le travail d'équipe et la compétition pour le meilleur des grands frères et sœurs de la famille sur le terrain dans leur vie quotidienne et leur travail.
Enfin, M. Li souhaite sincèrement à tous nos employés d'avoir un physique sain et une vie meilleure.
TEL: +86-575-85510907
E-mail: 
Marché des matériaux de Qianqing, Shaoxing, province du Zhejiang, Chine